Zu Beginn des neuen Ausbildungshalbjahres durften sich gleich 4 Auszubildende über ein Azubi-Fahrzeug freuen. Die glücklichen Auszubildenden sind dieses Halbjahr Anna-Maria Dinauer (Baustoffprüferin), Antoine Kalanda (Baugeräteführer), Björn Burkhardt (Berufskraftfahrer) und Johanna Kast (Industriekauffrau). Sie wurden aufgrund ihrer hervorragenden Leistungen während ihrer Ausbildung ausgezeichnet und dürfen die Azubifahrzeuge nun ein halbes Jahr ohne Kilometerbegrenzung und ohne Kosten für Treibstoff oder Versicherung nutzen.

Die Firmengruppe Max Bögl hat einen weiteren wichtigen Schritt zur Förderung junger Menschen getan: Mit dem Sonderpädagogischen Förderzentrum Neumarkt wurde nun der vierte Kooperationsvertrag mit einer Schule in der Region geschlossen.

Zum Ausbildungsstart 2024 begannen im Sengenthaler Bau- und Technologieunternehmen deutschlandweit ganze 137 Personen eine Ausbildung oder ein duales Studium. Max Bögl konnte damit fast alle offenen Ausbildungs- und Studienplätze besetzen. Um die Nachwuchskräfte willkommen zu heißen, wurden sie hierfür an den Standort Sengenthal eingeladen.

Am vergangenen Samstag veranstaltete die Firmengruppe Max Bögl ihren traditionellen Karrieretag. Neben zahlreichen Karrieremöglichkeiten für Schülerinnen und Schüler auf der Suche nach einer Ausbildung oder einem dualen Studienplatz war auch für Berufseinsteiger, Berufserfahrene und Studierende einiges geboten.

Am vergangenen Samstag öffnete die Firmengruppe Max Bögl alle Werkstore und lud zum traditionellen Karrieretag 2022 ein. Im Mittelpunkt standen für alle Besucher die 38 Ausbildungsberufe, 11 dualen Studiengänge der Firmengruppe sowie die Vorstellung der Bereiche Mobilität, Erneuerbare Energien, Hochbau, Wohnen und Infrastruktur. In den Bereichsvorstellungen konnten auch zu den Produkten der Firmengruppe Max Bögl wie das Transport System Bögl, der Hybridturm Bögl, maxmodul und der Systembau für Parkhäuser und Hallen spannende Details erfahren werden.

Am Mittwoch dem 22.11.2023 durften zum diesjährigen Buß- und Bettag 100 Mitarbeiterkinder an einem vielfältigen Programm am Hauptsitz in Sengenthal teilnehmen.

Im September 2023 startete das neue Onboarding-Programm „Bögler werden“ für angestellte und gewerbliche Neueintritte der deutschen Standorte. Dieses Programm bietet als hybrides Modell eine umfassende Einführung in die Firmengruppe. Es beinhaltet Selbstlernangebote und Webinare in digitaler Form sowie einen Präsenztag, welcher am 25.09.2023 zum ersten Mal stattfand.

Am vergangenen Samstag fand bei der Firmengruppe Max Bögl auch in diesem Jahr der Karrieretag statt. Nicht nur für Schülerinnen und Schüler auf der Suche nach einer Ausbildung oder einem dualen Studienplatz war einiges geboten – auch auf Berufseinsteiger, Berufserfahrene und Studierende warten viele Karrierechancen.

Schüler, Studierende, Berufseinsteiger und Berufserfahrene können die Gelegenheit nutzen, uns und ihre Karrieremöglichkeiten bei Max Bögl genauer kennenzulernen. Wir stellen offene Stellen und Ausbildungsberufe vor und gewähren Einblicke hinter die Kulissen des Standorts Sengenthal sowie des eigenen Ausbildungszentrums in Tauernfeld.

Am Montag den 24. April fand in Zusammenarbeit mit dem Bauindustrieverband zum zweiten Mal ein Infoabend mit dem Thema "Von der Schule zum Beruf" statt.